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- Travassos, André Marques (2)
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- Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Economia e Gestão (95)
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- M Business administration and business economics - Marketing - Accounting - Personnel economics (65)
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Title: The gamification features' effect on the training effectiveness in organizational contextAuthor: Caixado, Duarte Manuel FarinhaLanguage: InglésRepository: 73Subject: Gamification / Training and development / Training motivation / Training effectiveness / Gamificação / Formação e desenvolvimento / Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Outras Ciências Sociais / M53 / Y40 / M Business administration and business economics - Marketing - Accounting - Personnel economics / Y Miscellaneous categories
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Title: Leveraging an aging workforce: contributions to longer and better working livesAuthor: Sousa, Inês Carneiro eLanguage: InglésRepository: 73Subject: Aging at work / Age management / Age diversity at work / Retirement / Envelhecimento no trabalho / Gestão da idade / Diversidade etária no trabalho / Reforma / Gestão de recursos humanos / Comportamento organizacional / Envelhecimento / Satisfação no trabalho / Motivação no trabalho / Engagement / Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Economia e Gestão / D23 / O15 / D Microeconomics / O Economic development, innovation, technological change, and growth
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Title: Educação popular enquanto projeto de transformação social: que futuro para Portugal?Author: Simão, Ana Margarida JunqueiraLanguage: PortuguésRepository: 73Subject: Educação popular / Transformação social / Movimento associativo / Politicas de educação de adultos / Popular education / Social transformation / Associative movement / Adult education policies / Política de educação / Educação de adultos / Pensamento crítico / História da educação / Portugal / Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Outras Ciências Sociais / I20 / I21 / I28 / I Health, education, and welfare
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Title: Comportamentos pró-ambientais no trabalho: o efeito interactivo de barreiras normativas e atitudinaisAuthor: Lomba, Vera LuísLanguage: PortuguésRepository: 73Subject: Comportamentos pró-ambientais / Norma social / Conflito normativo / Ambivalência atitudinal / Contexto organizacional / Trabalhadores / Pro-environmental behaviours / Social norms / Normative conflict / Atitudinal ambivalence / Organizational context / Workers / Psicologia organizacional / Psicologia ambiental / Responsabilidade social das empresas / Sustentabilidade ambiental / Comportamento organizacional / Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Psicologia / 3430 / 3660 / 4070 / 3400 Professional psychological and health personnel issues / 3600 Industrial and organizational psychology / 4000 Engineering and environmental psychology
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Title: Aplicação da abordagem Lean Six Sigma: uma análise do sistema financeiro portuguêsAuthor: Oliveira, Joana Sofia Meira deLanguage: PortuguésRepository: 73Subject: Gestão de empresas / Gestão de processos de negócio / Controlo de processos / Instituições financeiras / Análise setorial / Desempenho organizacional / Eficiência organizacional / Eficácia organizacional / Portugal / Lean Six Sigma / Lean thinking / Six Sigma / Portuguese financial system / Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Economia e Gestão / M10 / G20 / M Business administration and business economics - Marketing - Accounting - Personnel economics / G Financial economics
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Title: A utilização compulsiva do smartphone lado-a-lado com o burnoutAuthor: Breia, Jessica Filipa LucasLanguage: PortuguésRepository: 73Subject: Síndrome de burnout / Relação trabalho-família / Comportamento social / Realização profissional / TIC -- Tecnologias da informação e comunicação / Burnout / Compulsive use of smartphone / Depersonalization / Emotional exhaustion / Negative work-family interaction / Personal realization / Social isolation / Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Psicologia / 3365 / 3600 / 3630 / 3660 / 3300 Health, mental health treatment and prevention / 3600 Industrial and organizational psychology
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Title: Stay or leave?: a relação entre as práticas de gestão de recursos humanos de alta performance a intenção de turnover em consultorasAuthor: Murcho, Ana Raquel da CruzLanguage: PortuguésRepository: 73Subject: Gestão de recursos humanos / Gestão estratégica / Boas práticas / Performance / Carreira profissional / Satisfação no trabalho / Consultoria / Human resources management / Turnover intention / Career commitment / Knowledge-intensive firms / Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Economia e Gestão / J630 / M510 / J Labor and demographic economics / M Business administration and business economics - Marketing - Accounting - Personnel economics
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Title: The impact of IT governance institutionalization on individuals’ behavior in PortugalAuthor: Fernandes, Pedro Miguel ViegasLanguage: InglésRepository: 73Subject: IT governance / ITG mechanisms / Organizational citizenship behavior / Partial Least Squares (PLS-SEM) / Governação de TI / Mecanismos de GTI / Comportamento de cidadania organizacional / Modelos de equações estruturais / Domínio/Área Científica::Engenharia e Tecnologia::Outras Engenharias e Tecnologias
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Title: Conceção de um Balanced Scorecard para uma IPSS: estudo de caso no Centro Paroquial de AlmadaAuthor: Rodrigues, Ana Filipa EusébioLanguage: PortuguésRepository: 73
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