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Query: ORGANIZATIONS Document Type: Artículo Repository: 15

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Title: Organizaciones Virtuales
Author: Villegas Arias, Gladis Cecilia
Language: Español
Repository: 15
Subject: New Organizational Forms / Modern Organization / Virtual Organizations. / Nuevas formas organizativas / Organizaciones modernas / Organizaciones virtuales
Title: La Organización Contemporánea: ¿Una Caja de Pandora? Algunas nociones acerca de las organizaciones desde la antropología y la sociología
Author: Bermúdez R., Héctor
Language: Español
Repository: 15
Subject: Organizational Culture / Corporate Training / Contemporary Organizations / Corporate Socialization. / Cultura organizacional / inducción general / interaccionismo simbólico / organizaciones contemporáneas / socialización organizacional / sociología fenomenológica
Title: El cuerpo, vector de una exclusión que activa la rentabilidad en organizaciones productivas
Author: Uribe Ochoa, Beatriz
Language: Español
Repository: 15
Subject: Dispositive / Body / Objectivation / Organizations. / Dispositivo / cuerpo / objetivación / organizaciones
Title: Más allá de un sustituto de la motivación / Más allá de un sustituto de la motivación
Author: Sievers, Burkard / Cárdenas Echeverri, Eduardo (Traductor)
Language: Español
Repository: 15
Subject: Motivation / motivation theories / organizations / meaning of work and life. / Motivación / teorías de la motivación / organizaciones / sentido de la vida y el trabajo
Title: Quality Management and Knowledge: two Complementary Approaches / Gestión de la calidad y del conocimiento: dos enfoques complementarios
Author: De la Hoz Freyle, Javier E / Carrillo Rincón, Elberto / Gómez Flórez, Luis Carlos
Language: Español
Repository: 15
Subject: Organizational culture / quality management / knowledge management / organizations / competitive advantages / JEL Classification D83 / L15 / Cultura organizacional / gestión de la calidad / gestión del conocimiento / organizaciones / ventajas competitivas / JEL D83
Title: Confiando en la confianza Contra toda razón
Author: Sievers, Burkard
Language: Español
Repository: 15
Subject: Trust / hopelessness / management / organizations / organizational relationship / Confianza / desesperanza / administración / organizaciones / relaciones sociales en las organizaciones
Title: Evaluación de requerimientos para la adecuada gestión de conocimiento, caso de estudio en una unidad organizacional de soporte operativo de una entidad financiera / Assessment requirements for adequate knowledge management, case study in an organizational unit's operational support of a financial institution
Author: Matínez Díaz, Juan Carlos
Language: Español
Repository: 15
Subject: Business Administration / knowledge management / quality management / organizations / business administration / information / knowledge / uncertainty / gestión del conocimiento / gestión de la calidad / organizaciones / market structure / firm strategy / market performance
Title: Estilos de liderazgo de hombres y mujeres en las pymes / Leadership styles of men and women in the SMES
Author: García Solarte, Mónica / Salas-Arbelaez, Laura / Gaviria Martinez, Edgar
Language: Español
Repository: 15
Subject: Liderazgo / Business Administration / Personnel Management / Executives / Executive Compensation / Economics of Gender / Non-labor Discrimination / Leadership / gender / manager / SMEs / organizations / AdAministración de Empresas / Administración de Personal / Ejecutivos / Compensación Ejecutiva / Economía del Género / Discriminación no laboral / MLQ / género / liderazgo transformacional / gerente / liderazgo transaccional / pymes / género del gerente / organizaciones / Pymes.
Title: A cause-related marketing model for the iranian banking system: a phenomenological approach / Un modelo de marketing con causa (cause-related) para el sistema bancario de Irán: un enfoque fenomenológico
Author: Valipour, Ali / noraei, Mahmoud / Kavosh, Kamyar
Language: Inglés
Repository: 15
Subject: Cause-Related Marketing / social responsibility / banking system / humanitarian activities / win-win concept / non-profit organizations / Marketing relacionado con la causa / responsabilidad social / sistema bancario / actividades humanitarias / organizaciones sin fines de lucro / estrategia de ganar-ganar / organizaciones sin ánimo de lucro
Title: Power Relations and Organizational Communication: A Source of Change / Las relaciones de poder y la comunicación en las organizaciones: una fuente de cambio
Author: Mariño-Arévalo, Andrés
Language: Español
Repository: 15
Subject: power relations / communication / change / organizations / influence / critical management / organizational studies / J28 / M12 / M54 / Administración / Gestión humana / relaciones de poder / comunicación / cambio / organizaciones / influencia / administración / estudios organizacionales

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